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Gender Work And Organization期刊
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Gender Work And Organization

SCIESSCI

《Gender Work And Organization》创刊于1994年,是一本社会学国际学术期刊,出版语言为English,年发文量138。近三年曾被列入预警期刊名单。

中科院 1区
JCR Q1
Citescore 11.5
TOP期刊
ISSN: 0968-6673
出版地区: ENGLAND
E-ISSN: 1468-0432
出版周期: 6 issues/year
出版商: Wiley-Blackwell
创刊时间: 1994年
国际简称: GENDER WORK ORGAN
出版语言: English
研究方向: Multiple
中文名称: 性别工作与组织

Gender Work And Organization杂志简介

《Gender Work And Organization》由Wiley-Blackwell出版社出版,是女性研究领域的国际权威期刊。自1994年创刊以来,该刊始终致力于发表社会学领域的原创性、前瞻性研究成果,尤其关注社会学领域的理论、政策与实践。该刊被SCIE与SSCI数据库收录,在JCR学科,按JIF指标学科分区学科“MANAGEMENT”中位于Q2区;“WOMENS STUDIES”中位于Q1区;按JCI指标学科分区学科“MANAGEMENT”中位于Q1区;“WOMENS STUDIES”中位于Q1区;中国科学院期刊分区为大类社会学1区,小类女性研究1区。此外,在CiteScore学科分类中,该刊在“Gender Studies”小类中位列Q1区,排名2 / 213,显示出在女性研究领域的突出影响力。

作为一本非开放获取期刊,《Gender Work And Organization》2023年发文量在138篇,研究类论文占比为99.28%。期刊最新影响因子为3.9 ,CiteScore为11.5,学术影响力持续稳健。该刊面向全球研究者,为探讨女性研究领域提供了高水平的学术交流平台。

WOS期刊JCR分区(2023-2024年最新版)

按JIF指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
MANAGEMENT SSCI Q2 125 / 401

69%

WOMENS STUDIES SSCI Q1 2 / 66

97.7%

按JCI指标学科分区 收录子集 分区 排名 百分位
MANAGEMENT SSCI Q1 36 / 402

91.17%

WOMENS STUDIES SSCI Q1 2 / 66

97.73%

CiteScore(2025年最新版)

CiteScore数据趋势图

  • CiteScore:11.5
  • SJR:2.473
  • SNIP:2.245
学科 分区 排名 百分位
大类:Social Sciences 小类:Gender Studies Q1 2 / 213

99%

大类:Social Sciences 小类:Organizational Behavior and Human Resource Management Q1 12 / 230

95%

Gender Work And Organization中国科学院期刊分区

中国科学院期刊分区趋势图

中国科学院期刊分区 (2023年12月升级版)

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
社会学
1区
WOMENS STUDIES 女性研究 MANAGEMENT 管理学
1区 3区

中国科学院期刊分区 (2022年12月升级版)

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
法学
2区
WOMENS STUDIES 女性研究 MANAGEMENT 管理学
1区 3区

中国科学院期刊分区 (2021年12月旧的升级版)

大类学科 小类学科 Top期刊 综述期刊
法学
2区
WOMENS STUDIES 女性研究 MANAGEMENT 管理学
1区 3区

Gender Work And Organization高引用文章

  • The Feminization of Body Work

    引用次数:13

  • Precarity, gender and care in the neoliberal academy

    引用次数:13

  • On agency and empowerment in a #MeToo world

    引用次数:12

  • Moderate feminism within or against the neoliberal university? The example of Athena SWAN

    引用次数:11

  • Challenging the gendered rhetoric of success? The limitations of women-only mentoring for tackling gender inequality in the workplace

    引用次数:11

  • Doing gender in segregated and assimilative organizations: Ultra-Orthodox Jewish women in the Israeli high-tech labour market

    引用次数:10

  • Disturbing the AcademicConferenceMachine: Post-qualitative re-turnings

    引用次数:10

  • Breastfeeding Bodies: Intimacies at Work

    引用次数:10

  • Women's entrepreneurship, neoliberalism and economic justice in the postfeminist era: A discourse analysis of policy change in Sweden

    引用次数:10

  • The lived experiences of foreign women: Influences on their international working lives

    引用次数:9

Gender Work And Organization学术指标

年份 影响因子 年发文量 引文指标 自引率 CiteScore
2025 - - - - -
2024 - - - - -
2023 3.9 - 138 - 1.82 - 20.5 - 11.5 -
2022 5.8 - 127 - 1.85 - 13.8 - 8 -
2021 5.428 - 173 - - 25.7 - 4.6 -
2020 3.465 - 178 - 1.47 - 28.7 - 3.3 -

国家/地区发文量

国家/地区 发文量
England 131
USA 64
Australia 55
Sweden 34
Finland 22
France 19
Canada 16
Netherlands 16
Ireland 11
Pakistan 11

机构发文量统计

机构 发文量
UNIVERSITY OF LONDON 18
NEWCASTLE UNIVERSITY - UK 16
MACQUARIE UNIVERSITY 13
UNIVERSITY OF ESSEX 13
LAHORE UNIVERSITY OF MANAGEMENT SCIENCES 9
NORTHUMBRIA UNIVERSITY 9
LANCASTER UNIVERSITY 8
RADBOUD UNIVERSITY NIJMEGEN 8
UNIVERSITY OF SYDNEY 8
HANKEN SCHOOL OF ECONOMICS 7
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